スタッフサービス・・・最悪過ぎるだろ。
自分が感じたスタッフサービスは結局やばいからやめた方が良いと感じたポイントはコレ。 ほぼ多重派遣に近い案件で営業も業務内容を理解していない 自腹がやばい（会社経費負担の案内も無かった） 営業が折り返し連絡をよこさない（現場作業中個人の電話なんて出られないから、時間外に電話をするが・・） 初日の同行すら無い 保険証が来るのが過去一番遅かった（ほぼ1ヶ月かかる） 住民税は給与徴収に入っていない？（給与明細には無く、役所から請求されるパターンだった) 自分の場合はエンジニア職だからエンジニア系だが、スッタフサービスの社風なのか、営業に恵まれなかっただけ系では無いと思った。 ほぼ多重派遣に近い案件 今回はこんな感じだった。 まずはＡ社に派遣、Ａ社からＢ社に派遣（出向？特に説明もなく）、Ｂ社から客先へ派遣。 ＳＥＳ契約なのかすら面談の時にも情報がなかった。 最悪なのは、客先から直接指示や依頼があり、雇用元からの指示は、客先の指示に従いなさいという事だけ。 これだと元請けにただ席があるだけのほぼ多重派遣で、間の企業にただ中抜されるだけの多重派遣では？？？と感じた。 そんな元請の担当者から会話すらなく、客とだけ会話や会議に参加する日も幾度とあった為、営業に連絡するが、業務内容の詳細については知らないと言い、営業が業務の詳細を理解していないなら、違法な内容かどうかも理解せずただ案件を紹介する、それだとキャバクラの客引きと同じでは？と感じた。 自腹がやばい 入って早々に、現場で使うＰＣの周辺機器について、自腹で買うような指示であった。 元請けのＡ社、間のＢ社からも指示があり、それぞれから違う機材購入の指示があり、急遽購入する事に。 2日間で、1日作業のほぼ半日分の報酬が、現場作業の為に持っていかれる結果となり...ここで働いている意味あるの？となった。 現場作業の経費すら会社が持たないなら、席だけ用意された個人事業主か？ってなった。 源泉徴収されている派遣社員だから、自費購入分が内容的に経費として申告しても、指摘されず、経費に出来ないので、結局は可処分所得からさらに税金のようにひかれるだけとなってしまい。 ...